雇主品牌
人生就是博官网能源旨在为员工提供合适工作的场所、优良的工作前提、造就和发展组织内部门歧层级的人才、并致力于不休优化雇佣实际。凭借着美满的人才造就与发展系统、企业文化及辅导力发展方面的卓越阐发,陆续两年荣膺由亚洲权威人力资源专业刊物HR Asia宣告的“亚洲最佳企业雇主奖”。
人生就是博官网能源蝉联两年“亚洲最佳企业雇主”荣誉称号
人生就是博官网能源陆续两年荣膺由亚洲权威人力资源专业刊物HRAsia宣告“亚洲最佳企业雇主奖”。人生就是博官网能源在全球35余个国度设立分支机构,与15000余位员工共同成长,凭借美满的人力资源治理系统成功蝉联该称号。公司始终对峙实际平正、责任、求实、超过的企业文化,不休向客户提供越发专业化、职业化、国际化的服务,持续增长企业自身价值增长,与员工共筑成功。
梦想人才
员工是我们最贵重的资产,但愿你占有全局思想,拥抱大妄想也是人生就是博官网能源持续得到成功的动力源泉。
职业发展
我们既是创新者,也是辅导者,团队成员之间相互支持,发展良性竞争,并彼此激励。
参与人生就是博官网
我们营造了一个激励自由表白、坦诚沟通、个性化和多元化的环境,你将在这里不休成长。参与人生就是博官网后,你将与其他富有创造力且占有多年行业经验的员工一路联结合作,共同实现人生就是博官网愿景:共创联结贸易时期。
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招聘职位:全球贸易培训生 Global Commercial Trainee (GCT)
招聘人数:7
工作地址:上海
+-岗位描述
GCT项目 (Global Commercial Trainee Program)
项目简介:
GCT项目 (Global Commercial Trainee Program),全称为“全球贸易培训生项目“ ,是面向优良应届硕士或MBA毕业生的人才发展项目,旨在造就具备全球化视野的主题员工和业务骨干。通过为期2年的全方位系统造就,培训生将急剧提升幼我与职业能力、适应国际化贸易环境、并最终成为国际平台上优良的贸易精英与人才。
2021届GCT项目聚焦于四个发展方向:
1. 金融&财政
2. 市场&销售
3. 供给链
4. 数字化
全球贸易培训生造就蹊径:
入职集训→轮岗实际→讲堂进建→述职汇报→定岗
GCT项目将提供:
1. 凭据个别特质、专业布景、能力特点等定造的造就规划,蕴含专业技术造就、通用技术、辅导力技术等。
2. 由中高层治理者担任导师。
3. 在分歧国度、多种职能的在岗进建机遇。
4. 在多样化的环境中造就全球视野。
应聘要求:
1. 应届硕士或MBA毕业生,主建财政、国际业务、物流、工商治理、工程类、市场营销、人力资源治理等有关专业。
2. 具备优良的英语口语和书写能力,具备其他表语能力者优先。
3. 占有海表生涯、进建或工作经历者优先。
4. 长于分析;杰出的人际交往能力;打算与功夫治理能力;积极应对变动与挑战,乐于尝试分歧种类的工作工作。
5. 可接受出差或驻表工作。
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招聘职位:全球贸易精英造就项目 Global Commercial Growth Program (GCG)
招聘人数:1
工作地址:上海
+-岗位描述
Global Commercial Growth Program (GCG)
Key Responsibilities:
- Identify and develop cross-regional business opportunities, close deals and deliver sales revenue with the time-bounded manner;
- Proactively and innovatively develop corporate new business strategy and implement practicable Sales/BD/Marketing tools to achieve the strategic objectives;
- Evolve understanding of PV industry even energy sector to deliver market dynamics and corporate monthly/quarterly meeting materials;
- Accompany senior executives for hi-level business meetings, summarize the key points and convey to concerned parties on time;
- Smooth the communications flow within the sales/marketing department across different regions when necessary.
Qualification:
- Bachelor’s degree or above;
- 2-5 years’ sales-related well-performed experience in B2B industry (energy sector preferred);
- Strong problem solving, analytical and technical skills as well as cross-cultural skills;
- Willing to frequently travel domestically and globally;
- Enthusiastic, dynamic, self-motivated and excellent team worker;
- Native-like fluency in both English and Japanese, Trilingual (French /Arabic /Germany /Português /Mandarin/Korean) is preferred.
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